DOA
Veel bedrijven in Nederland hebben last van ratten en muizen. Het zijn soms wel plagen. De DOA is 1 van de bedrijven die last hebben van ratten en muizen. Ze willen dat wij een beargumenteerd voorstel hebben om het rattenprobleem tegen te gaan.
De gezamenlijke site:
https://groepje8.wixsite.com/doarattenprobleem
De gezamenlijke site:
https://groepje8.wixsite.com/doarattenprobleem
Mijn leerdoel voor dit project is: Open staan voor nieuwe informatie uit de competentie procesgerichtheid.
Specifiek: Steeds met nieuwe informatie komen.
Meetbaar: Mijn teamleden zullen mij hierop controleren.
Acceptabel: Ja
Realistisch: Ja
Tijdsgebonden: Tot aan het eind van dit project.
Reflectie:
Op een gegeven moment wilde ik even niet meer werken. Ik was te lang bezig met een bepaalde deliverable, waardoor mijn teamleden in de moeilijkheden kwamen. Ik hielp hun namelijk niet en gaf hun dus weinig informatie. Mijn leerkracht en mijn teamleden corrigeerden mij daarop. Daarna ging ik hard aan het werk. Doordat ik mijzelf heb verbeterd, denk ik wel dat ik mijn leerdoel net heb gehaald.
STARR:
Situatie: Ik gaf in het begin weinig informatie.
Taak: Mijn teamleden helpen met ideeën bedenken.
Actie: Mijn teamleden en leerkracht corrigeerden mij.
Resultaat: Ik ging weer hard aan het werk en gaf veel informatie.
Reflectie: Ik denk dat mijn teamleden goed hebben gehandeld en achteraf gezien zou ik de volgende keer tijdens het project beter mijn best doen om veel informatie te geven.
Specifiek: Steeds met nieuwe informatie komen.
Meetbaar: Mijn teamleden zullen mij hierop controleren.
Acceptabel: Ja
Realistisch: Ja
Tijdsgebonden: Tot aan het eind van dit project.
Reflectie:
Op een gegeven moment wilde ik even niet meer werken. Ik was te lang bezig met een bepaalde deliverable, waardoor mijn teamleden in de moeilijkheden kwamen. Ik hielp hun namelijk niet en gaf hun dus weinig informatie. Mijn leerkracht en mijn teamleden corrigeerden mij daarop. Daarna ging ik hard aan het werk. Doordat ik mijzelf heb verbeterd, denk ik wel dat ik mijn leerdoel net heb gehaald.
STARR:
Situatie: Ik gaf in het begin weinig informatie.
Taak: Mijn teamleden helpen met ideeën bedenken.
Actie: Mijn teamleden en leerkracht corrigeerden mij.
Resultaat: Ik ging weer hard aan het werk en gaf veel informatie.
Reflectie: Ik denk dat mijn teamleden goed hebben gehandeld en achteraf gezien zou ik de volgende keer tijdens het project beter mijn best doen om veel informatie te geven.